APP开发应该有哪些人才？这五类缺一不可！

为什么有些人在做饭前看一些教学视频，即使是厨房杀手，跟着步骤，我相信它也不会太糟糕。同样，一个应用程序需要许多人相互合作才能完成，所以让我们计算一个应用程序开发团队需要什么人员。

1、产品经理

产品经理必须有一个正式的开发团队，因为产品经理是整个项目的核心，并判断项目和需求的合理性。事实上，管理技术团队在团队之间架起了桥梁，以确保项目的顺利进行。

2、UI设计师

UI设计师可以说是产品经理的早期核心助理，因为UI设计师必须设计产品经理的规划和实现，包括产品规则、原型和交互设计，以确保应用程序的视觉效果。应用程序的逻辑和美学反映在用户界面设计中。应用程序的内容应在后期设计和填写，以确保整个应用程序的视觉效果。

3、Android工程师

这个职位的职责很明确，就是制作开发App的Android端，同时也有助于保证Android端的App能够在各大应用市场上架。

4、IOS工程师

类似于Android工程师，主要完成苹果iOS系统App客户端的生产开发，同时协助他人完成App可以在苹果应用商店上架的App。

5、测试人员

对开发的应用程序的前后端进行详细的产品测试，并将问题反馈给相应的开发人员进行修改。应用程序开发有很多细节。专业的测试人员非常重要，是项目的最终检查员。

看这里，你认为应用程序的开发太复杂了，因为专业技能太难了，或者根据应用程序的应用需求来判断，如果作为企业业务的重要产品载体，建议选择高质量的研发团队，售后服务支持，开发了许多经典应用程序案例，所以广州应用程序公司选择哪个更好？你心里一定有答案。